Pourquoi choisir le cabinet de recrutement A.UHLRICH Conseil ?

La connaissance de notre territoire, des métiers, des filières, des parcours professionnels permet à nos consultants de vous conseiller sur les profils à recruter aujourd’hui et à faire grandir au sein de votre entreprise.

Nos expertises en sourcing, tests psychotechniques et entretiens de recrutement sont notre marque de fabrique afin de détecter vos futurs collaborateurs. Avant tout recrutement nous prendrons le temps d’auditer votre besoin.

De part ses expériences et ses formations, notre équipe d’experts est complémentaire. Elle est à votre écoute et prête à vous conseiller sur l’ensemble de vos processus de recrutement.

Dans le métier on parle aussi de Talent Acquisition Specialist !

Vous cherchez à recruter des profils aux compétences rares, nos chasseurs ont l’ingéniosité et la ténacité pour sourcer, interroger, marketer l’entreprise, les postes et enfin les rencontrer pour évaluer leurs potentiels.

Ainsi, adossées à notre fichier régional interne de candidats, nous utilisons les dernières technologies de web-hunting, réseaux… en toute confidentialité.

En veille permanente sur les nouveaux outils de sourcing, chaque jour pour gagner en efficacité. Le challenge, la soif de trouver (lire l’article)… 

Force et conviction ! Recruter avec ténacité et réactivité

A.U. Conseil RH intervient en Recrutement dans tous les secteurs d’activité et à tous les niveaux de l’entreprise : du Directeur Général à l’opérateur spécialisé, dans le secteur industriel, logistique, et les services.

Vous avez besoin de collaborateurs efficaces, adaptables, communicants, productifs,.., qui sauront s’intégrer durablement et avec motivation. A.U. Conseil R.H évalue, sélectionne, teste et rédige à votre intention une synthèse, véritable outil de management de votre nouvelle recrue.
Notre préoccupation est de vous présenter uniquement des candidatures répondant à votre besoin, vous êtes maître du choix final.

Nous garantissons le recrutement et suivons vos nouveaux collaborateurs pendant leur intégration.

Executive search – Le recrutement des décideurs

Depuis 20 ans, Gaelle Uhlrich, directrice du cabinet, a acquis l’expérience et a réalisé le recrutement de nombreux décideurs. Vous cherchez un DG, directeur des opérations, directeur de business unit, manager de transition, gérant, futur repreneur, CEO ou cadre de Direction ; nous pouvons répondre à votre demande.

Nous approchons les profils en toute discrétion, via notre réseau, notre carnet d’adresses, notre connaissance du tissu local.

Notre recherche peut être complétée par un dossier présentant le savoir être général du candidat ainsi que sa capacité à manager ou à développer les affaires.

Nous vous accueillons au sein de nos locaux de façon confidentielle pour rencontrer les profils sélectionnés.

Du sur-mesure pour atteindre vos objectifs !